Como Passar no ATS sendo Vendedor Interno: Passo a Passo
Cerca de 75% dos currículos são reprovados pelos sistemas ATS antes de chegar a um recrutador. Se você é Vendedor Interno e não recebe retorno das vagas, é provável que seu currículo esteja sendo barrado pelo robô — não pela falta de qualificação. Para esse cargo, os filtros buscam metas batidas, técnicas de venda e nomes de CRM.
O caminho para passar no filtro tem três frentes: usar as palavras-chave certas (como vendas consultivas, CRM, follow-up), formatar o documento para leitura automática e adaptar o currículo a cada vaga. Siga o passo a passo abaixo para aumentar seu score de aprovação.
Passo a passo para passar no filtro do ATS
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Use o cargo exato da vaga no título do currículo: "Vendedor Interno" (com o nível, se houver: júnior, pleno, sênior) — variações criativas confundem o robô
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Inclua os termos mais filtrados para Vendedor Interno por extenso: vendas consultivas, CRM, follow-up — o ATS busca correspondência exata com a vaga
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Repita as palavras-chave principais (metas de vendas, atendimento telefônico) dentro das descrições das experiências, não apenas em uma lista de habilidades
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Evite tabelas, colunas duplas, ícones e caixas de texto: ATS como Gupy e Kenoby leem o documento de forma linear e perdem conteúdo fora do fluxo do texto
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Quantifique resultados comerciais: '120% da meta por 6 meses consecutivos' é o tipo de frase que recrutadores de vendas procuram
Seu currículo passaria no filtro do ATS?
Envie seu currículo e descubra em segundos o score ATS, as palavras-chave ausentes e o que corrigir antes de se candidatar.
Testar meu currículo agoraPerguntas frequentes
Quais palavras-chave um ATS busca no currículo de Vendedor Interno?
Os filtros para vagas de Vendedor Interno costumam buscar termos como vendas consultivas, CRM, follow-up, metas de vendas, atendimento telefônico, propostas comerciais, upsell. Inclua os que você realmente domina, escritos exatamente como aparecem no anúncio da vaga — o ATS compara os textos de forma literal.
Como a Gupy avalia o currículo de Vendedor Interno?
A Gupy cruza as informações do seu perfil e do currículo anexado com os requisitos cadastrados pela empresa: palavras-chave, formação, localização e respostas da triagem. Para Vendedor Interno, garanta que termos como vendas consultivas, CRM, follow-up apareçam tanto no perfil quanto no arquivo anexado.
O currículo de Vendedor Interno pode ter mais de uma página?
Sim. Para profissionais com mais de 3 anos de experiência, duas páginas são bem aceitas. O essencial é que as palavras-chave e as experiências mais relevantes apareçam na primeira página, pois é o que o recrutador lê primeiro após o filtro do ATS.
Qual formato de arquivo enviar: PDF ou Word?
PDF gerado a partir de texto (não escaneado) é o formato mais seguro: mantém a formatação e é lido por praticamente todos os ATS, incluindo Gupy e Vagas.com. Use Word (.docx) apenas se a empresa solicitar explicitamente.
Como saber se meu currículo de Vendedor Interno passaria no ATS?
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